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走職業化之路--推進項目經理職業化建設
2005-11-29  作者:

 

在北京市建築業聯合會日前召開的“加快建設工程項目經理職業化建設工作會議”上,中國建築業協會工程項目管理委員會祕書長吳濤指出,《建設工程項目經理崗位職業資質管理導則》的出臺既爲加強行業自律,爲企業區分建造師與項目經理的職業範圍、規範項目管理行爲、選擇合格的項目經理提供了統一的行業標準,又適應世界經濟全球化發展的需要,加快了項目管理人才培養與國際通行做法及慣例接軌的步伐,特別是在職業標準的制定和等級要求上進行了質的提升,具有重要的行業導向和指導作用。

在報告中,吳濤說,開展和推進項目經理職業化建設,是行業協會的一項重要社會責任。當前關鍵是建設行業協會要結合本地區、本單位的項目經理隊伍情況,在提高認識的基礎上,進一步加強對項目經理職業化建設的組織領導,本着服務市場、服務企業、服務項目經理的宗旨,深入研究和解決職業化建設中出現的問題。同時加緊研究和制定本地區、本單位的《建設工程項目經理崗位職業資質實施細則》等標準、規章制度和文件,健全職業化建設的組織機構,加強培訓單位選擇和管理,使之走上規範化的健康發展軌道。吳濤強調,面對新世紀激烈競爭的國際市場,進一步全面推進和深化項目經理責任制,儘快培養一批懂法律、會經營、善管理、敢負責,具有一定專業水平、高素質的項目經理隊伍,已成爲當前從事建設工程項目管理事業的領導者、推動者和廣大實踐者及行業協會所肩負的一項光榮使命

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